Собеседование в Россельхозбанке

Россельхозбанк – самая крупная финансовая организация, обслуживающая агропромышленный комплекс, созданная указом президента РФ в 2000 г. Организация предлагает программы кредитования фермерским хозяйствам, работает с физическими лицами, участвует в регулировании продовольственных рынков.

Сегодня банк стал универсальным: поддерживает сельскую жизнь, животноводство, растениеводство, предоставляет кредиты представителям малого бизнеса, личным подсобным и фермерским хозяйствам.

Кого обслуживает Россельхозбанк?

банки партнеры Россельхозбанка без комиссии

Структура обладает возможностью предоставления полного спектра услуг 4-м основным группам потребителей:

  1. Для частных клиентов есть ипотечные программы, потребительские, пенсионные кредиты, брокерские услуги. Есть премиальное обслуживание для состоятельных клиентов.
  2. Малому бизнесу, микропредприятиям предоставляют кредиты на покупку коммерческой недвижимости, техники и на проведение сезонных работ.
  3. Владельцы среднего и крупного бизнеса имеют возможность воспользоваться кредитами по льготе, принимать участие в госпрограммах кредитования.

Иные кредитные организации сотрудничают с банком в вопросах проведения операций с наличными, выпуска банковских гарантий, а также пользуются услугами расчетно-кассового сервиса.

Корпоративные ценности для будущего сотрудника

Свою миссию банк видит в поддержке жителей сел в России, предоставляя качественное обслуживание клиентских запросов и создавая устойчивую кредитную систему в отношении агропромышленного сектора.

Особенности корпоративной культуры отражены в ряде стратегических целей:

  • завоевать лидирующее положение промеж финансово-кредитных организаций, предоставляющих услуги АПК и смежным отраслям экономики;
  • увеличить объем предоставляемых кредитов сельскому хозяйству и частным лицам;
  • использовать инновационные технологии для упрощения операций с банковскими услугами.

Внутренние инструкции и понятная вертикаль управления дают возможность молодому сотруднику самостоятельно ознакомиться с большинством процедур, предоставляемых банком. РСХБ предлагает наработать опыт на нескольких позициях, обучиться решению стратегических и административных задач.

Вакантные места банка

Все имеющиеся открытые вакансии банк размещает на своем официальном портале и на нескольких площадках по поиску работы для удобного поиска заинтересованным лицам.

После отправки анкеты и резюме, потенциального сотрудника приглашают в Россельхозбанк на собеседование.

Полезная статья: Что делать если забыл Пин код карты? Как восстановить Пин код?

Вакансии для студентов и лиц без опыта работы

Выпускникам предлагают прохождение стажировки в главном офисе или любом региональном филиале банка.

Такая деятельность предполагает полную занятость с возможностью глубинного знакомства с нюансами труда в банке, получение навыков по оформлению служебной документации. Лучшие соискатели получают приглашение на постоянное трудоустройство.

Молодым представителям и тем, кто находится в поиске дополнительных источников заработка, рекомендуют стать уполномоченным представителем банка. Этот сотрудник будет предлагать кредитную продукцию, осведомлять клиентов информацией о вкладах и выдаче карт в своем районе проживания.

Первоначальное обучение проведет опытный сотрудник с предоставлением всех ознакомительных материалов.

Вакансии для специалистов с опытом

О наличии вакантных мест информируют региональные контакт-центры. Сотрудники работают в колл-центрах с запросами об условиях обслуживания и получения банковских услуг.

В отделе телемаркетинга работают с дистанционными продажами продуктов банка, клиентскими онлайн-заявками, проведением маркетинговых исследований и проведением опросов.

Есть отдел по взысканию долгов, где работают с недобросовестными клиентами, допускающими просрочки в платежах на срок до 60 суток. Задача сотрудника – побудить клиента погасить кредит, предлагая все возможные пути урегулирования.

Вакансии на руководящие позиции

Речь идет о позициях директоров филиалов и заместителях руководителей.

Эти люди будут координировать работу дополнительного офиса, обеспечивать плановые показатели и предотвращать просрочки, а также взаимодействовать с местными властями.

Собеседование и трудоустройство

Работа в банке предполагает наличие диплома о высшем образовании в области экономики и финансов.

Нужны навыки обращения с профессиональными и офисными программами, оценят и быструю работу с заполнением документов, способность адаптироваться к новому ПО.

Отклики принимают на сайте РСХБ с прилагаемыми резюме и сопроводительным письмом на корпоративную почту. В отдел кадров пригласят лучших кандидатов на интервью. При успешном прохождении собеседования в Россельхозбанке новичок приступит к работе в офисе.

Тестирование для трудоустройства в Россельхозбанк

Закрытие счета в Россельхозбанке

Для трудоустройства проводят числовые, вербальные, а порой и абстрактно-логические тесты. Первые подразумевают решение простых примеров и уравнений (школьная программа), разве что информация подается в виде графиков и таблиц.

Вербальная задача – небольшой текст с описание ситуации и несколько утверждений ниже.

Каждое из них нужно отнести к ложному, истинному или малоинформативному.

Абстрактно-логические тесты схожи с тестированием на IQ: дают последовательность символов, соискатель должен продолжить ряд одним из предложенных вариантов.

Бывают задания на продолжение логических цепочек.Вопросы на собеседовании в Россельхозбанке включают и более стандартные: рассказ о себе, своем опыте, сильных и слабых сторонах, целях и мотивах на будущее.

Если соискатель обладает некоторой информацией о работодателе, это может стать его преимуществом, ведь человек подготовился. Часто задают вопросы об опыте работы в качестве лидера, о жизненных целях, о приоритетах при выборе этой вакансии и другие стандартные вопросы.

О том, что конкретно спрашивают на собеседовании, можно узнать из ответов участников форумов в интернете.

Итоги

Опыт работы в РСХБ помогает молодым сотрудникам понимать особенности работы госструктур, узнать правила работы банков и понимать принципы развития аграрного экономического сектора.

Те, у кого уже есть опыт работы, научатся сопровождать сделки с малым, средним и крупным бизнесом, проводить консультации для предпринимателей.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: